KTV招聘凭什么新人工资比老员工高
确实听到不少人抱怨发现新入职的员工比老员工工资还高，诚然部分原因是企业的薪资平衡没有做好，但也与市场的变化和成本问题分不开：工资的市场价水涨船高，不给出高于以往的价位，可能对新人来说薪资给付没有竞争力，而如果要调整老员工的工资数目，会涉及到的方面就太多了，从成本上来说是不太有利的。
另外对于企业来说，也更希望有新鲜血液的加入来应对市场日新月异的变化，老员工的知识更新能力、活力及主动性也许会稍逊一筹。当然如果你是重要到很难替代的老员工，在某方面（技术、人脉、经验等）有很强的能力，公司自然也不会亏待你
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